Ég fékk nýlega tölvupóst frá lesanda sem langar til að flytja erlendis sem ófaglærður eða lágmarkaður starfsmaður en er ekki viss um hvernig á að gera það að gerast. Það gerði mig að hugsa um eigin reynslu þegar ég var miklu yngri, ferðaðist frá landi til lands án sérstakra hæfileika nema getu til að þvo leirtau, hella drykki og bíða á borðum með bros.
En það var nóg.
Á meðan það var löngu síðan, þegar landamæri voru fleiri gegndræpi og ferðast aðeins öruggari, held ég samt að flytja til annars lands sé ekki aðeins fyrir þá sem eru með gráðu og fimm ára starfsreynslu.
Ég held að einhver sem vill gera það, getur. Það gæti tekið smá skipulagningu og tíma og ákvörðun frá þinni hálfu, en ef þú vilt virkilega að flytja til útlanda ættir þú.
Hvert á að fara?
Fyrsta skrefið er að ákvarða hvar þú getur farið eða, sérstaklega, hvaða lönd þú getur löglega verið í og hugsanlega fundið vinnu. Mörg lönd eru að leita að fámennum starfsmönnum og hafa oft atvinnuleyfi í boði. Til dæmis hefur Evrópusambandið sett fram leiðbeiningarbók fyrir ófaglærðra starfsmenn, en Ástralía, Nýja Sjáland og Kanada (einkum í Alberta) hafa virkan ráðið starfsmenn til ýmissa atvinnugreina og veitt starfsleyfi til að passa við. Ég hef líka séð tilkynningar fyrir lönd í Skandinavíu og Singapúr og Suður-Afríku.
Vegabréfsáritanir og vinnuskilyrði
Þegar þú hefur valið nokkur lönd til að íhuga skaltu skoða opinbera vefsíðu hvers lands fyrir nýjustu upplýsingar. Þú getur fundið fyrirmæli sem hringir til erlendra starfsmanna, eða þú getur farið á vinnustaðssíðuna sína til að fá upplýsingar um hvernig á að sækja um.
Hafðu í huga að sumar atvinnuleyfi geta verið bundnar við tiltekið starf, þó að þetta á oft aðeins við um vegabréfsáritanir sem fyrirtæki fá til þín. Aftur skaltu vita reglurnar áður en þú sækir um.
Sumir vegabréfsáritanir og atvinnuleyfi taka nokkurn tíma til að vinna úr. Ef þú vilt ekki bíða heima, getur þú haft möguleika á að fá vegabréfsáritun og, eftir að þú hefur flutt, sótt um vinnu innanlands frá þínu landi.
Vertu bara meðvitaður um að sumar vegabréfsáritanir krefjast þess að umsækjandi hafi verið í heimalandi sínu meðan á vinnslu stendur.
Hvernig á að finna vinnu
Þó að netpóstar séu frábær leið til að sjá hvers konar störf eru í boði í landinu sem þú vilt flytja til, þá er það ekki góð hugmynd að samþykkja vinnu án þess að rannsaka það vandlega og / eða heimsækja fyrirtækið persónulega. Sum vinnuleyfi geta verið bundin við tiltekið starf, á meðan aðrir leyfa þér að flytja frá vinnu til vinnu eftir þörfum. Gott stað til að byrja er að finna út hvaða svæði landsins og hvaða iðnaður þarf starfsmenn mest. Til dæmis getur Kanada verið áfangastaður þinn, en ekki öll héruð eru að leita að starfsmönnum. Þú getur aðeins landað í Ontario til að finna verkið í þremur héruðum.
Næst skaltu skoða hvaða störf eru í boði á tilteknum stað. Leyfið þitt mun athuga hvort það sé takmarkanir á tegund atvinnu sem þú getur sótt um (tímabundið eða árstíðabundið, til dæmis) eða hvort þú ert bundin við tiltekna iðnað eða svæði. Þegar þú veist upplýsingarnar, getur þú byrjað að skoða vefsíður á netinu, eins og Monster eða Reyndar, til að sjá hvað er þarna úti og aðgengilegt fyrir þig. Aftur skaltu gæta þess að þiggja vinnu án þess að rannsaka fyrirtækið.
Ef þú ert að leita að vinnu eftir að þú lendir, muntu finna leitina miklu auðveldara.
Horfðu á eftir "Hjálp vild" skilti, leitaðu á staðbundnum auglýsingum og talaðu við heimamenn. Geyma afrit af nýskránni og tilvísunum þínum með þér og eyða miklu af leitartímanum þínum út á almenningssvæðum þar sem stutt fundur gæti leitt til hugsanlegra leiða. Aftur, ef atvinnuleyfi þín er bundin við tiltekið starf eða atvinnugrein getur verið að valkostir þínar séu takmörkuð. Slíkar takmarkanir þýða þó einnig að leitin þín muni vera meiri áhersla, sem alltaf hjálpar við að reyna að tryggja vinnu.
Getur þú fengið lífskjör?
Vertu meðvitaður um að verkið sem þú verður að gera getur borgað minna en það sem þú getur gert í heimalandi þínu. Svo áður en þú pakkar töskunum þínum skaltu ganga úr skugga um að þú horfir á staðbundna framfærslukostnað og vegi það gegn meðaltali launa í boði. Sum iðnríki hafa hækkað laun erlendra starfsmanna til þess að laða þau að dyrum sínum, en aðrir geta boðið minna en það sem heimamenn myndu fá.
Mikilvægast er, veit hversu mikið þú munt borga fyrir leigu, mat og flutninga. Skoðaðu staðbundnar leigutekjur, spyrðu um málstofur um matarkostnað og farðu á borgar vefsíður til að læra um kostnað við að komast í kringum bæinn. Skoðaðu einnig kostnað vegna heilbrigðisþjónustu og hvort þú uppfyllir skilyrði fyrir heilbrigðisþjónustu eða ef þú þarft að kaupa eigin tryggingu. Flestir iðnríkjalönd utan Bandaríkjanna standa undir kostnaði við heilbrigðisþjónustu.
Vertu tilbúinn að bara ná endum saman. Sparnaður þegar unnið er erlendis er erfitt nema vinnuveitandi veitir gistingu og / eða máltíðir. Veldu starf þitt skynsamlega. Veitingastaðir eða skyndibitastaðir geta boðið starfsmönnum afslátt á máltíðum eða jafnvel boðið upp á daglega hádegismat eða kvöldmat sem hluti af ráðningarsamningi þínum. Það eru leiðir til að spara, en vita áður en þú ferð.